La crise sociale qui émerge aujourd’hui va se cristalliser in fine sur une meilleure répartition des bénéfices de nos entreprises. L’argent (tout comme le travail d’ailleurs!) doit être mieux réparti, c’est clair. En y réfléchissant ensemble, nous pouvons rapidement convenir que la voie la plus évidente pour augmenter les rémunérations tout en parvenant à maintenir une forme de contrôle des coûts de nos entreprises. Pourquoi donc les démarches et initiatives visant à répartir les profits générés par l’activité semblent-elles souvent incongrues ou ‘communistes’ ? Participation aux bénéfices, distribution de l’actionnariat, primes exceptionnelles (défiscalisées si possible)… Les leviers ne manquent pas mais restent exceptionnels et surprenants. C’est pourtant LA solution. Tentative d’explication du jour, en trois temps, à partager sans modération. Lire plus
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Fusions-Acquisitions : les jeunes entreprises belges à potentiel sont souvent vendues trop tôt.
Les entreprises belges de plus en plus souvent rachetées par des acteurs étrangers, le constat n’est pas nouveau. Par ailleurs, nous observons sur le marché que le marché belge des fusions-acquisitions poursuit sa croissance alors que la tendance internationale est plutôt à la baisse. Explication : la taille limitée de nos entreprises facilite leur rachat par des actionnaires étrangers. Mais la rapidité à laquelle les créateurs se délestent de leur création pose question. Lire plus