21 novembre 2017 
En Belgique et aux Pays-Bas, seulement un salarié sur huit (12%) estime que l’image véhiculée par son employeur correspond à ce qu’il ressent sur son lieu de travail. Les pays du Benelux obtiennent ainsi des résultats bien en-deçà de la moyenne internationale de 19%. Cet écart entre perception et image peut porter gravement atteinte à la réputation d’une entreprise, comme en témoigne le récent rapport de Weber Shandwick intitulé ‘Employer Brand Credibility Gap’. Lire plus
Résultats pour le tag: ‘expérience collaborateur’
Ryanair, parfait contre-exemple d’une expérience collaborateur positive?
Le Bras de fer se poursuit chez Ryanair, avec un impact certain pour les aéroports de Bruxelles et de Charleroi. Là où la compagnie annonçait la suppression de vols pour des raisons de retour à la ponctualité, c’est surtout un problème social qui explique la situation déplorable en cours. Nouvel épisode relayé par la RTBF et La Libre: les pilotes refusent le bonus de la direction en échange de leurs congés Lire plus
L’entreprise ne dort jamais ! (Mais pense-t-elle à se reposer parfois ?)
24 heures sur 24, 7 jours sur 7… L’étalement des plages horaires pendant lesquelles l’entreprise est sollicitée a sans doute atteint son sommet. Les clients et partenaires veulent des réponses rapides, pour ne pas dire ‘immédiates’, quel que soit le caractère d’urgence réel de leurs demandes. Et nos entreprises se sont progressivement adaptées à la situation en développant leur flexibilité et leur capacité de réaction en temps réel. Voici les enjeux identifiés pour le dossier n°211 de Peoplesphere. Lire plus
Bien-être et Travail – Comment lever les dernières contradictions ? Participez à notre session d’échanges du secteur Social Profit le 21/02 à Bruxelles.
Rendez-vous comme annoncé ce 21 février prochain dès 9h à Bruxelles (IHECS) afin de travailler ensemble sur les stratégies et moyens permettant de dépasser les contradictions nombreuses entre le bien-être de nos collaborateurs et la réalité quotidienne au sein de nos organisations. Lire plus
Fusion sur le marché RH Digital pour offrir une expérience collaborateur complète.
Objectif : proposer une solution intégrée complète, du recrutement jusqu’au développement continu des collaborateurs. Voilà le contexte dans lequel intervient l’annonce publiée le 24 juin dernier de la fusion entre Talentsoft, acteur européen du Cloud RH, et e-doceo, l’un des cinq acteurs mondiaux des solutions de digital learning. Lire plus
Bonheur au travail : la flexibilité, le contact humain et la variété des tâches améliorent votre niveau de satisfaction.
L’étude menée par le centre d’expertise PXL-Innovatief Ondernemen à Hasselt et le bureau d’études SSI autour du thème générique du bonheur au travail confirme les analyses précédentes. Le niveau général d’épanouissement des travailleurs est bon avec un résultat moyen de 7,4/10 ! Il semble cependant que les seniors et les indépendants scorent mieux encore sur l’échelle du bonheur. Pourquoi ? Lire plus
