29 février 2024 
À la demande du Conseil des ministres et en collaboration avec l’Agence pour la Simplification Administrative (ASA), le Bureau fédéral du Plan a été chargé d’estimer, périodiquement, le montant des charges administratives pesant sur les entreprises et les indépendants en Belgique. Cette estimation est basée sur la technique de l’enquête auprès d’un échantillon représentatif de la population à étudier. Lire plus
Résultats pour le tag: ‘fiscalité’
L’électrification du parc automobile est en cours: trois voitures de société commandées sur quatre sont électriques.
Trois voitures de société sur quatre, commandées au deuxième semestre de 2023, auront une motorisation entièrement électrique, selon les dernières données de l’entreprise Arval, spécialisée dans les solutions de mobilité. C’est loin d’être étonnant vu la pénalisation fiscale qui frappe les véhicules à moteur thermique depuis le 1er juillet 2023. Lire plus
Heures de relance ou heures supplémentaires? Quel est le régime fiscal le plus intéressant?
Le mois de juillet de cette année a vu la réintroduction des « heures de relance ». En outre, les allocations fiscales majorées pour les heures supplémentaires ont été prolongées. Ces deux mesures découlent des négociations interprofessionnelles pour la période de 2023 à 2024. Mais quelle est la plus avantageuse : les heures de relance ou les heures supplémentaires ? Pour l’employeur et le travailleur ? L’expert en RH et en Bien-être Attentia a fait le calcul. Lire plus
Un régime fiscal avantageux pour 300 heures supplémentaires par an dans tous les secteurs.
Les employés de toutes les commissions paritaires pourront effectuer 300 heures supplémentaires fiscalement avantageuses par an à partir du 1er juillet. Les heures supplémentaires dites « de relance » vont être réinstaurées du 1er juillet 2023 au 30 juin 2025. Il s’agit de 120 heures exonérées de cotisations sociales et d’impôts. Parallèlement, le contingent de 180 heures supplémentaires bénéficiant d’un avantage fiscal sera prolongé jusqu’au 30 juin 2025 inclus. Lire plus
Webinaire le 25 avril 2023 – La voiture de société face au droit social : responsabilité civile et pénale des employeurs – aspects rémunératoires – car policy.
Au travers des différentes étapes de la relation de travail, ce webinaire qui se tiendra le 25 avril prochain de 12h30 à 14h00, explorera de manière pratique le régime social des voitures de société : la responsabilité civile et pénale des employeurs, les aspects rémunératoires et la car policy. Lire plus
Augmentation de l’Avantage en nature pour les voitures de société, sous l’effet de la diminution des taux CO2 de référence.
La 100e édition du Salon de l’Auto a débuté ce samedi 14 janvier et, comme chaque année, met le thème de la mobilité à l’honneur. L’évolution des directives européennes en matière d’objectifs climatiques entraîne des changements nécessaires au sein des flottes de voitures de société belges. Securex délivre quelques explications au sujet de l’avantage en nature croissant pour les voitures de société. Lire plus
Du neuf sur le plan socio-juridique en RH à dater du 1er janvier 2023? Premier tour d’horizon pour bien s’y préparer…
À quelles nouveautés sociojuridiques peuvent s’attendre les entreprises en 2023 ? Quelles mesures resteront inchangées? Une nouvelle année apporte de nouvelles mesures RH. 2023 s’annonce avec comme toile de fond l’inflation des matières premières et la crise énergétique. Mais d’autres nouveautés RH auront également un impact important pour les employeurs en 2023. Tour d’horizon de ce qui se prépare pour l’année prochaine. Lire plus
Le salaire net de tous les travailleurs belges augmente de minimum 600 € net par an en raison de l’adaptation des barèmes fiscaux et des calculs d’imposition du précompte professionnel.
On dirait que c’est Saint-Nicolas aujourd’hui: les salaires mensuels nets augmentent de minimum 50 euros à partir du 1er janvier. Les autorités fiscales ont en effet annoncé la formule clé des nouvelles tranches d’imposition. À partir du 1er janvier 2023, les salaires mensuels nets augmenteront pour tous les travailleurs belges, tant dans le secteur privé que dans le secteur public. Cela est dû l’indexation annuelle et par l’adaptation des taux d’imposition du précompte professionnel. Le salaire net de tous les travailleurs belges augmentera d’un minimum de 600 euros nets par an. C’est ce qui ressort des calculs de salaires effectués par le prestataire de services RH SD Worx, notamment pour des salaires mensuels bruts de 2 000, 2 750, 3 750 et 4 500 euros. Lire plus
Le gouvernement autorise une ‘prime pouvoir d’achats’ nette d’impôts de 750 euros pour les salariés des entreprises qui ont sur-performé en 2022.
Le gouvernement fédéral s’est accordé sur l’accord salarial pour les deux prochaines années. La loi de 96 sur les salaires sera respectée. L’enveloppe ‘bien-être’ sera distribuée à 100%. Les entreprises qui ont réalisé des résultats élevés en 2022 auront la possibilité de récompenser leurs salariés via une prime unique de 500 euros. Cette prime pourra atteindre jusqu’à 750 euros pour les entreprises ayant réalisés des bénéfices exceptionnels. Lire plus
Le niveau de confiance des patrons de PME et des indépendants dégringole: 50% d’entre eux se montrent pessimistes quant à l’avenir de leur entreprise.
Chaque trimestre, UCM questionne les indépendants et chefs de PME de Wallonie et de Bruxelles pour recueillir leur perception de l’activité économique. Le troisième trimestre 2022 est catastrophique. Le niveau de confiance est en pleine dégringolade, près de 5 entrepreneurs sur 10 estiment que la situation de leur entreprise est très préoccupante. Le cataclysme tant redouté se dessine dans nos entreprises… Lire plus
