Après 12 jours de formations et d’activités dédiées aux acteurs de la formation professionnelle, FormaForm a le plaisir de vous inviter à la clôture des Estivales 2017 qui, cette année avaient pour thématique : « L’évolution du monde de la formation professionnelle : former – progresser – s’adapter». Peoplesphere s’associe à cet événement à succès qui connaît cette année près de 1300 participations des formateurs et autres acteurs du monde de l’accompagnement et de la formation professionnelle. Lire plus
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« L’enseignement inférieur reste le principal frein à l’émergence de jeunes entrepreneurs. »
Le think tank Itinera publie ce jour une analyse portant sur l’entrepreneuriat jeune. Comment expliquer que 40% des jeunes européens (âgés entre 15 et 24 ans) déclarent vouloir se lancer dans l’aventure et qu’au final seuls quelques-uns d’entre eux persévèrent et réalisent effectivement leurs rêves? En cause, l’absence d’une véritable culture entrepreneuriale, qui n’est que le fruit des représentations portées par l’enseignement auprès de nos enfants… Un constat dur qu’il nous semble difficile de réfuter cependant. Lire plus
Classement académique: 19 des 20 meilleures universités au monde sont anglophones…
Message personnel adressé à nos jeunes talents sur le point d’entamer leurs études universitaires: n’hésitez pas à quitter nos contrées pour préparer au mieux votre future carrière. C’est du côté anglo-saxon que cela se passe. Nos universités belges, et francophones particulièrement, pointent loin, très loin des premières positions. Lire plus
La satisfaction des travailleurs européens alimentée par la sécurité d’emploi en priorité.
La rétention des collaborateurs, un des challenges prioritaires pour les entreprises au cours des prochaines années ! Nous insistons régulièrement sur cette évolution et à cet égard, une enquête récente menée auprès de 5500 employés européens par le groupe SD Worx peut nous livrer quelques indications précieuses. En effet, cette étude diffusée ce mardi 1er août vise à mesurer la satisfaction, le sentiment de sécurité et la fidélité des travailleurs vis-à-vis de leurs employeurs. Lire plus
Formation : comment devenir un formateur expert en deux jours?
Invitation lancée aux formateurs occasionnels! Vous assurez des formations internes dans votre organisation et vous souhaitez vous améliorer ? C’est possible en suivant une démarche pédagogique claire et en maîtrisant quelques techniques simples d’animation de groupe. Un programme de deux jours pour transformer l’expert formateur en formateur expert. Lire plus
Participez aux Estivales de FormaForm les 16 et 31 août prochains.
Développez votre potentiel d’innovation pour devenir de véritables acteurs de la transformation ! Faites du changement votre allié. Rendez-vous les 16 et 31 août 2017 à Louvain-la-Neuve (lieu à confirmer) pour défier l’évolution du monde de la formation lors des journées d’ouverture et de clôture des Estivales 2017. Lire plus
Bruxelles Formation et Actiris coordonnent leurs contrats de gestion au profit des chercheurs d’emploi.
Bruxelles Formation et Actiris sont désormais dotés de nouveaux Contrats de Gestion coordonnés. Ce vendredi, les membres des Comités de Gestion d’Actiris et de Bruxelles Formation et le Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle signent officiellement les nouveaux contrats qui les lient pour 5 ans. Lire plus
Decathlon offre un ‘business case’ à traiter aux étudiants en logistique et supply chain.
Pour la troisième année consécutive, les étudiants des hautes écoles et universités belges proposant un cursus ou une option en supply chain et/ou logistique sont invités à participer au Business Game 2017 organisé par TL Hub. Spécificité pour cette édition : le focus portera sur les activités logistiques liées au e-commerce. L’appel aux candidatures est lancé. Lire plus
Reconversion des travailleurs de Caterpillar: comment ça marche?
Cela peut encore s’avérer problématique aujourd’hui sur le marché du travail: bon nombre de travailleurs(euses) de Caterpillar ont acquis des compétences professionnelles sur leur lieu de travail mais n’ont pas nécessairement de diplôme ou certificat leur permettant de les valoriser. Depuis la confirmation de la fermeture de l’usine de Gosselies, le Consortium de Validation des compétences se charge de valider officiellement ces compétences. Premier bilan. Lire plus