18 août 2017 
La 19ème édition de la Harvey Nash / KPMG International CIO Survey vient d’être publiée. Il s’agit d’une vaste enquête mondiale dans le domaine du leadership IT. Y ont participé près de 4 500 CIO et leaders en technologie de 86 pays – y compris en Belgique, entre décembre 2016 et mai 2017. Celle-ci nous révèle que près de neuf entreprises sur dix (89%) maintiennent ou augmentent leurs investissements dans l’innovation, y compris le travail numérique. Le contexte incertain que nous connaissons sur les plans politique et économique ne ralentissent pas le rythme de l’innovation technologique, bien au contraire… L’impact sur le recrutement et le leadership au sein des départements IT est très concret lui aussi. Lire plus
Résultats pour le tag: ‘recrutement’
L’évolution positive de l’emploi wallon semble durable.
L’emploi wallon se porte mieux, lui aussi. Malgré l’augmentation – normale – du nombre de demandeurs d’emploi en juillet, la tendance générale reste durablement à la baisse du chômage puisque le pourcentage de la population active wallonne concernée par le chômage a diminué de 0,5% depuis juillet 2016. Toutes les couches de la population ‘profitent’ de cette évolution. Lire plus
L’emploi en progression constante dans la région Bruxelles Capitale.
Dans son exercice budgétaire, le gouvernement fédéral a fait du taux d’emploi son indicateur principal afin de mesurer l’efficacité des mesures à venir. Celui-ci reste à jour trop faible pour assurer le rétablissement complet de notre économie. Les signaux positifs se multiplient cependant. Et parmi ceux-ci figure notre rendez-vous mensuel avec l’amélioration de la situation des demandeurs d’emploi à Bruxelles. Pour le 50ème mois consécutif, le chômage des jeunes diminue dans notre capitale. Nous allons résolument vers des jours meilleurs. Le point de situation avec les données à fin juillet publiées par Actiris. Lire plus
Les chercheurs d’emploi, actifs et latents, se connectent en début de semaine et pendant les heures de travail pour trouver un nouveau job.
En analysant les comportements des chercheurs d’emploi sur sa plateforme de recrutement, le site de recrutement Indeed veut offrir aux employeurs des informations utiles à la bonne gestion du timing de leurs offres de recrutement. L’analyse de ces données semble indiquer que le début de la semaine est la période la plus ‘active’ en matière de recherche d’un nouveau job. Lire plus
Le trentième anniversaire de la loi définitive sur le travail intérimaire célèbre un secteur en forte croissance.
Federgon précise aujourd’hui la loi définitive sur le travail intérimaire a été votée il y a tout juste 30 ans. Celle-ci a permis de ‘sécuriser’ le statut social des travailleurs intérimaires mais aussi d’offrir un potentiel de flexibilité important aux entreprises. Lire plus
L’Employer Branding, une discipline essentiellement digitale désormais.
78% des Belges s’informent sur la marque d’employeur – la réputation d’une entreprise ou organisation en tant qu’employeur – des entreprises qui les intéressent avant d’y postuler. Les résultats de l’enquête menée par Randstad auprès de 11.000 candidats s’inscrivent dans une certaine normalité. Nous pourrions même les qualifier de rassurants… Profitons de cette occasion pour mettre en évidence la prise de pouvoir des outils digitaux dans la promotion de la marque employeur de nos entreprises. Lire plus
Enquête VUB : de nouveaux critères en matière de rotation du personnel?
Quels sont les éléments prépondérants dans le processus de rétention des collaborateurs? Une enquête menée par la VUB sur base des données concernant 400.000 travailleurs tente d’analyser les critères de décision de ces derniers. lorsqu’il s’agit de quitter… ou de rester dans leur entreprise. Le package de rémunération, la voiture de société, la proximité du lieu de travail… Sur quelle base pouvons-nous aujourd’hui anticiper les intentions de nos collègues? Lire plus
Recrutement dans le secteur financier : +25% depuis le début de l’année 2017.
Le recrutement financier continue de s’améliorer en 2017. En analysant le volume d’offres d’emploi publiées en Belgique sur Jobfeed, le cabinet de recrutement Robert Walters a constaté une hausse importante pour les fonctions en finance et assurance à travers le pays. Quels profils sont les plus recherchés et où se situent ces emplois? Lire plus
Le secteur aérien au top de sa forme et de l’emploi: plus de 6 milliards d’euros de valeur ajoutée.
Depuis 2009, la Banque Nationale livre une analyse de l’importance économique des activités aériennes et aéroportuaires en Belgique. Celle-ci est remise à jour tous les 3 ans. La version récente évalue l’importance économique des activités aériennes et aéroportuaires en Belgique durant la période comprise entre 2013 et 2015 en termes de valeur ajoutée, d’emploi et d’investissements. Les six aéroports belges y contribuent à des degrés divers. Lire plus
Le nombre de jeunes chercheurs d’emploi bruxellois est au plus bas depuis 1990.
Les jeunes chercheurs d’emploi bruxellois en passe de devenir une denrée rare? Pas encore malgré la nouvelle diminution annoncée du nombre de jeunes bénéficiant du chômage en région Bruxelloise. Car les efforts déployés par les acteurs de l’emploi et de la formation à Bruxelles portent leurs fruits. 32ème baisse successive du chômage pour l’ensemble de la population et, en ce qui concerne les jeunes en particulier, le chômage s’affiche en baisse continue depuis 49 mois. Lire plus
