Het VBO heeft zich in de Nationale Arbeidsraad (NAR) verzet tegen een nieuwe definitie van studentenwerk. Aangezien er op het terrein geen problemen opduiken, vrezen de werkgeversorganisaties dat een nieuwe definitie meer vragen dan antwoorden zal opleveren.

Tijdens de debatten in de NAR bleek elke poging tot definitie trouwens het huidige toepassingsveld te beperken, terwijl de praktijk net aantoont dat de geldende regelgeving flexibiliteit biedt die zowel voor de ondernemingen als voor de studenten zelf essentieel is.

Het VBO staat erop dat studenten en ondernemingen onder dezelfde voorwaarden een beroep kunnen blijven doen op het studentencontract. “De switch van een contingent van 50 dagen naar 475 uur is zeer positief gebleken. Ondernemingen kunnen nu flexibeler zijn en studenten krijgen meer kansen om een eerste professionele ervaring op te doen. Laten we dus een nieuw politiek initiatief dat het gebruik van het studentencontract beperkt of complex maakt, vermijden. Dat zou alle vooruitgang die deze regering heeft geboekt, tenietdoen.”

Bron : VBO