27 juni 2020 
De ministerraad keurt op voorstel van minister van Werk Nathalie Muylle een ontwerp van koninklijk besluit goed dat de termijnen verlengt voor het uitvoeren van de projecten risicogroepen en de pilootprojecten voor de primaire preventie van burn-out als gevolg van de coronacrisis. Lezen
Résultats pour le tag: ‘preventie’
Zes op tien bedrijven zet in op fysiek en mentaal welzijn van personeel bij heropstart van economie.
Bijna zes op de tien bedrijven zal bij de geleidelijke opstart van zijn activiteiten meer aandacht hebben voor het fysieke én mentale welzijn van zijn werknemers. 45% wil daarbij blijvend inzetten op thuiswerk. Een derde van de bedrijven verwacht door corona ook ingrijpende maatregelen te moeten nemen om het hoofd boven water te kunnen houden. 4% van de ondernemingen vreest zelfs dat corona zijn voortbestaan in gevaar brengt. Nog een opvallende statistiek: een vierde van onze bedrijven had eind april nog niet echt nagedacht over de heropstart, laat staan een heus relanceplan uitgewerkt. Lezen
Bijna 1 op de 2 werkende Belgen kampt met angst en depressieve gevoelens.
De coronacrisis brengt niet alleen fysieke, maar ook een aantal niet te verwaarlozen mentale gezondheidsklachten met zich mee. Bijna de helft van de werkende Belgen (48%) blijkt na een maand coronamaatregelen met angst en depressieve gevoelens te kampen. In de zorg- en de voedingssector loopt dit zelfs op tot 56%. Daarnaast verklaart maar liefst 38% van de respondenten slecht te functioneren. Dit blijkt uit een eerste grote coronastudie van KU Leuven en IDEWE, waarvoor meer dan 6.500 werkende Belgen werden bevraagd. Lezen
Thuiswerken niet ideaal voor ergonomie: verkeerde zithouding en te weinig beweging
Door de uitbraak van het COVID-19 virus en de bijbehorende maatregelen hebben veel medewerkers plots hun thuis moeten omtoveren tot vaste werkplek. Weinig medewerkers beschikken echter over een professioneel ingericht thuiskantoor. “Daarom doen woonkamer, keukentafel of zelfs slaapkamer vandaag dienst als kantoor. Met enkele creatieve ingrepen kan je deze inrichten volgens de ergonomische richtlijnen”, zegt Attentia. Lezen
4 op 10 Belgen vindt dat werkgever geen gepaste maatregelen neemt tegen coronavirus.
Terwijl 39% van de Belgische werknemers het gevoel heeft dat hun management niet de juiste maatregelen heeft genomen tegen de verspreiding van COVID-19, is er nog minder positief nieuws: 64% van de respondenten zegt dat ook de politici niet de juiste maatregelen hebben genomen. Lezen
Verspreiding van het coronavirus: alle betrouwbare bronnen die nuttig kunnen zijn voor de ondernemingen.
De Belgische overheid volgt de impact van de van dichtbij op. Het Verbond van Belgische Ondernemingen (VBO) vraagt de Belgische ondernemingen om heel aandachtig en proactief te zijn met betrekking tot de maatregelen die ze moeten nemen in geval de productie is verstoord, om eventuele verspreiding op de werkvloer te voorkomen of wanneer een werknemer besmet is. Dit is een overzicht van de beschikbare informatiebronnen en de mogelijke gevolgen voor bedrijven. Lezen
Coronavirus op de werkvloer? Arbeidsarts helpt voorkomen, huisarts stelt diagnoses.
Nu fase 2 van kracht is in de strijd tegen het coronavirus leeft er bij veel organisaties ongerustheid. Het advies in de pers om medewerkers die zich ziek voelen naar de arbeidsarts te sturen is goedbedoeld, maar een verkeerd signaal. “Voor diagnose en behandeling van zieken, is de huisarts het eerste aanspreekpunt”, zegt Mensura, de externe dienst voor preventie en bescherming op het werk. Dit neemt niet weg dat de arbeidsarts een belangrijke preventieve rol vervult om de verspreiding van het virus te voorkomen. Lezen
Presenteïsme: Belgische werknemers werken door op 1/3de van hun ziektedagen.
De Belgische werknemer werkt door op een derde (34%) van zijn ziektedagen. Dit is een sterke daling ten opzichte van 2014, toen de Belgische werknemer nog op bijna de helft (46%) van zijn ziektedagen doorwerkte. “Werknemers lijken steeds meer te kiezen voor hun eigen gezondheid. Dat is goed nieuws, maar doorwerken bij ziekte is niet goed of slecht. Zowel rusten als werken kan bijdragen tot een snel herstel, afhankelijk van de concrete medische en werksituatie,” zegt Heidi Verlinden, HR Research Expert bij Securex. Lezen
Nieuwe heidraad voor de uitwerking van een preventief alcohol- en drugsbeleid in de onderneming is beschikbaar.
Sinds 1 april 2010 verplicht de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 100 van 1 april 2009 alle private organisaties in België om de krijtlijnen van een preventief alcohol- en drugsbeleid in hun organisatie in hun arbeidsreglement op te nemen. Ze kunnen ervoor opteren om dit verder uit te werken in concrete regels en procedures. Lezen
Het aantal langdurig zieken in ons land blijft stijgen en flirt met de grens van 3% van alle presteerbare uren.
Ziekteverzuim zet zich op alle niveaus door. Met een grondige analyse bij hun klanten – goed voor zo’n 10% van de gehele Belgische werkende populatie – ziet Attentia het aantal korte ziekteperiodes (minder dan 1 maand) stagneren rond 3,3%. Het aantal zieken die langer dan 1 maand en korter dan 1 jaar thuisblijven, klimt naar 1,90% van de presteerbare uren. Langdurig ziek zijn – of langer dan een jaar afwezig zijn – stijgt ook dit jaar nog verder door en piekt op 2,89% van alle presteerbare uren. Lezen
