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Peoplesphere

Résultats pour le tag: ‘emploi’

Un jalon important sans doute : moins de 100.000 chercheurs d’emploi à Bruxelles.

Avec un petit jour de retard sur la journée du compliment, la nouvelle nous permet d’adresser toutes nos félicitations aux acteurs de l’emploi bruxellois, privés et publics. Même si le taux de chômage en Région Bruxelloise reste élevé (18,2%), les résultats obtenus par la politique d’activation du marché de l’emploi sont remarquables. Lire plus

L’industrie technologique en 2016 : 1.500 emplois en plus… et des inquiétudes sur le plan fiscal.

L’industrie technologique, par la voix de sa fédération Agoria, annonce la création de 1500 emplois supplémentaires au cours de cette année 2016. Le secteur se porte bien et bénéficie des premiers effets de la réduction du handicap salarial. Toutefois, la fédération redoute les menaces que l’Europe fait peser sur les avantages fiscaux accordés par le gouvernement précédent. Lire plus

47.000 chômeurs de moins en 2015. Reprise or not reprise?

Excès de prudence ou traduction de l’incertitude ambiante, nous n’osons plus parler de reprise économique. Ce qui a pour conséquence que nous ne nous réjouissons plus jamais des (bons) résultats qui sont obtenus au niveau du marché pris dans son ensemble. Pourtant, les chiffres de l’ONEM concernant la diminution du nombre de chômeurs indemnisés en décembre 2015 sont encourageants. Lire plus

Quand les entreprises privées décident de s’attaquer au chômage des jeunes…

Alliance for YOUth a un an. C’est le groupe Nestlé qui est à l’origine de l’initiative. En janvier 2015, 8 grandes entreprises ont créé ensemble cette alliance en Belgique. Elles se sont alors engagées à offrir ensemble plus de 2600 opportunités d’emplois et de stages à des jeunes de moins de 30 ans entre début 2015 et fin 2016. Quel bilan un an plus tard?

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Montée en flèche des emplois ‘informels’: l’OIT constate la dégradation de la situation au niveau mondial.

L’ Organisation internationale du travail (OIT) attire notre attention quant au risque élevé d’explosion sociale. « Les taux de chômage élevés persistants à l’échelle mondiale et l’emploi vulnérable chronique dans beaucoup d’économies émergentes ou en développement continuent d’affecter profondément le monde du travail », avertit son nouveau publié ce mardi 19 janvier. Lire plus

Quels sont les jobs les plus menacés par la révolution digitale en 2016?

Il y a les bonnes résolutions qui accompagnent le début d’année… Il y a aussi les prévisions qui affluent et nous annoncent les bouleversements que nous pourrons observer au cours des 12 prochains mois. L’entreprise de consultance McKinsey & Co. s’est essayée à identifier les fonctions qui seront (de plus en plus) menacées par la révolution digitale en 2016. Lire plus

L’emploi bruxellois en mode ‘amélioration continue’.

Le point de situation mensuel concernant le taux de chômage dans nos contrées est devenu une source de motivation tant pour les travailleurs et chercheurs d’emploi que pour les entreprises. Tous peuvent en effet constater les effets positifs des politiques mises en place par les services publics. Le chemin est encore long, c’est vrai… mais les efforts sont récompensés. Actiris dresse le bilan à fin décembre 2015 de l’emploi bruxellois. Lire plus

Les partenaires sociaux s’accordent sur le travail de nuit pour soutenir l’e-commerce.

Surprise, surprise. Un accord-cadre sectoriel a été conclu ce lundi 21 décembre par les partenaires sociaux, accord visa à rendre possible le travail de nuit pour le commerce électronique (e-commerce) dans le secteur du commerce et de la distribution. Le ministre de l’Emploi, Kris Peeters, à l’origine de cette annonce, se réjouit de ce accord qui semblait encore impossible il y a quelques jours. Lire plus

Les réseaux sociaux et appareils mobiles désormais incontournables pour les pros du recrutement

La révolution numérique se poursuit. Nous vivons à certains égards une période comparable à la Renaissance. Nos entreprises tirent-elles parti de cette accélération technologique? Le ‘Work Trends Study’ publié par le groupe Adecco et basé sur une analyse à l’échelle mondiale vise à identifier les tendances récentes en matière de recrutement social et de réputation. A relever: un écart important entre les pratiques des candidats et celles de nos entreprises. Un fossé qu’il faudra veiller à combler rapidement. Lire plus

Digitalent, un premier projet d’insertion par les nouvelles technologies

Digitalent, c’est un projet partenarial qui s’adresse aux jeunes de 18 à 25 rencontrant des difficultés à s’orienter vers des études ou un projet professionnel et qui propose une dynamique différente de celle de l’école : des ateliers pratiques et des mini-projets concrets où les notions théoriques sont directement appliquées. Lire plus

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