23 oktober 2019 
The day after tomorrow, Back to the Future, iRobot, Minority Report, … de reeks films die ons een beeld geeft van de toekomst is lang. Eén ding wordt in die scenario’s meestal vergeten: de toekomst van werken. Daar brengt het exclusieve evenement InspiHRation Day verandering in. Laat je inspireren door vijf beklijvende sprekers met hun visie over werken en specifiek over HR & Well-being nu en in 2030. Lezen
Résultats pour le tag: ‘Fons Leroy’
Rekrutering & Media : Belgen vinden nog vaakst werk via publieke arbeidsbemiddelaars, uitzendkantoren en informele kanalen.
Volgens het onderzoek ‘Werk zoeken en vinden op de arbeidsmarkt’ van Randstad Research vinden Belgen werk op een andere manier dan de rest van de wereld. Publieke arbeidsmarktbemiddelaars (VDAB, Actiris en Forem), uitzendbureaus en persoonlijke contacten/referenties zijn de meestgebruikte kanalen. Vacaturesites (Indeed, Monster, … ), Google en andere sociale media volgen op ruime afstand. Hiermee wijkt België sterk af van de rest van de wereld. Lezen
Publiek-Private samenwerking: sociale impact bond brengt langdurig zieken terug aan het werk.
Er zijn vandaag heel wat mensen langdurig ziek of arbeidsongeschikt, meer dan er momenteel werkzoekenden zijn. Met de huidige krapte op de arbeidsmarkt komt deze groep steeds meer in het vizier. Wie arbeidsongeschikt is en door zijn arts is geëvalueerd, kan een traject richting werk volgen. Dat kan gaan naar voltijds, deeltijds of slechts enkele uren werk per week. Toch zijn de huidige tewerkstellingsresultaten van deze groep arbeidsongeschikten ondermaats. Ongeveer 30% van de begeleide mensen gaat effectief aan het werk. Lezen
VDAB, Marine & Hogere Zeevaartschool bundelen krachten voor een maritiem opleidingscentrum.
Op donderdag 14 februari hielden de Marine, de Hogere Zeevaartschool (HZS) en de Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling (VDAB) het “Maritime Competence and Career Centre” (MC3 ) boven de doopvont in de Marinebasis van Zeebrugge. Het is een samenwerking die niet uit de lucht komt vallen. Lezen
Antwerpse jongeren leren digitale technieken dankzij Social Impact Bond.
270 kwetsbare jongeren krijgen een opleiding digitale technieken in ‘the beacon’ waar BeCode gevestigd is. De bedoeling is dat deze jongeren op het einde van het traject een duurzame job hebben binnen de IT-sector. Een innovatief financieel samenwerkingsmodel met een sociaal doel. Lezen
IBO-dag op 8 november: VDAB werknemers massaal de straat op met één missie.
Op 8 november trekken zo’n 5000 werknemers van VDAB voor de vijfde keer de straat op voor de IBO-dag. Hun bedoeling is méér dan 20.000 bedrijven overtuigen dat een individuele beroepsopleiding (IBO) de perfecte oplossing is voor het invullen van hun vacatures. Ook gedelegeerd bestuurder Fons Leroy neemt deel, samen met de partners van VDAB. Lezen
VDAB wil de kwaliteit en kwantiteit van sollicitatiefeedback door werkgevers verhogen.
VDAB nodigt organisaties, start-ups en particulieren uit om met hun frisse ideeën mee te werken aan een verhoging van de kwaliteit en de kwantiteit van sollicitatiefeedback. VDAB voorziet tot 30.000 euro voor een proof of concept van een klantvriendelijke oplossing. Lezen
bpost en VDAB begeleiden langdurig zieken naar de arbeidsmarkt via een opleiding tot vrachtwagenchauffeur.
bpost en VDAB slaan de handen in elkaar om de volgende maanden 20 mensen met gezondheidsproblemen opnieuw te integreren op de arbeidsmarkt en op te leiden tot vrachtwagenchauffeur binnen bpost. De samenwerking met bpost heeft tot doel deze doelgroep vanuit hun eigen sterktes te helpen om volledig of gedeeltelijk weer aan het werk te gaan. Lezen
Topman VDAB Fons Leroy unaniem herverkozen als voorzitter van Europese Netwerk van Publieke Tewerkstellingsdiensten (PES Network).
VDAB topman Fons Leroy is opnieuw verkozen als voorzitter van het Europese Netwerk van Publieke Tewerkstellingsdiensten. In juni 2016 viel hem die eer een eerste keer te beurt, vandaag heeft de Board van het Netwerk unaniem groen licht gegeven voor een verlenging van zijn mandaat. Lezen
