NL | FR | LU
Peoplesphere

Résultats pour le tag: ‘werkomgeving’

Flexibel werken voor alle leeftijden en niet alleen voor millenials.

Het succes van flexibele werkplekken en coworking wordt vaak toegeschreven aan de intrede van de millennials op de werkvloer. Toch blijken alle leeftijden overtuigd van de voordelen van flexwerken. Zo vindt ook een meerderheid (55%) van de 55-plussers dat flexplekken een creatievere werkomgeving bieden dan het klassieke kantoor (tegenover 68% van de millennials, geboren na 1980).  Lezen

Omstandigheden in open kantoren verslechteren dramatisch: lawaai op werkvloer neemt toe.

Het open kantoor is ontworpen om de samenwerking tussen collega’s te vergroten. Maar uit nieuw onderzoek van Oxford Economics, blijkt dat geluidsoverlast in het open kantoor epidemische niveaus bereikt. In vergelijking met het onderzoek uit 2015 blijkt bovendien dat de omstandigheden sindsdien flink verslechterd zijn. Millennials zijn minder tevreden over kantoorinrichting dan oudere collega’s. Lezen

Meer dan 6 op 10 Belgische beeldschermwerkers heeft lichamelijke klachten.

66 procent van de Belgische beeldschermwerkers heeft het voorbije jaar fysieke klachten gehad. Dat blijkt uit onderzoek van Attentia bij meer dan 6.000 Belgische personeelsleden. Zitten is duidelijk het nieuwe roken. Opvallend is dat medewerkers jonger dan 30 jaar meer visuele klachten hebben (82%) dan collega’s ouder dan 50 jaar (70%).  Lezen

Coworking verhoogt succes, maar privacy is nog steeds een vereiste

Coworking is hot! Het aantal locaties is sinds 2006 bijna elk jaar verdubbeld en naar verwachting zullen er in 2018 wereldwijd meer dan 37.000 zijn. Steeds meer bedrijven, waarvan veel start-ups, kiezen vaak voor deze creatieve, inspirerende professionele werkplekken. De mogelijkheid om ondernemers uit andere bedrijven te ontmoeten (81% – 82% wereldwijd), en de lagere kosten (67% – 79% wereldwijd) zijn de belangrijkste redenen voor Belgische werknemers om voor coworking-locaties te kiezen. Dat blijkt uit een recent onderzoek van Regus. Lezen

Tevredenheid over werkplek zorgt voor meer betrokken werknemer

Tevredenheid over de werkplek hangt positief samen met de betrokkenheid van werknemers bij een organisatie. Werknemers die keuze en zeggenschap hebben over hun werkplek en manier van werken zijn het meest betrokken. Dit zijn de belangrijkste conclusies uit een wereldwijd onderzoek van werkomgevingsspecialist Steelcase, uitgevoerd onder 12.480 kenniswerkers in 17 landen. Lezen

Vijf werknemersprofielen: van “chille-tevreden-teamdenker” tot “ontevreden-laat-me-gerust-werker”?

Met de intrede van generatie Z op de werkvloer, werd het bestaande evenwicht tussen de generaties verstoord. Vier verschillende generaties werken vandaag nauw samen: de babyboomers (1946-1964), generatie X (1965-1979), generatie Y (1980-1992) en generatie Z (geboren na 1993). Uit onderzoek van iVox, in opdracht van Nestlé Professional, blijkt dat de generaties verschillende, maar ook gelijklopende opvattingen hebben over hun werk(omgeving). Vijf werknemersprofielen werden uit het onderzoek afgeleid. Lezen

Werkomgeving sluit slecht aan bij het menselijk brein

Kenniswerkers worden vrijwel continu afgeleid van hun eigenlijke werkzaamheden. Dit is grotendeels terug te voeren op een gebrek aan begrip over hoe het menselijk brein functioneert en hoe ze hun aandachtspanne kunnen reguleren. Dit zijn de belangrijkste conclusies uit het meest recente wereldwijde onderzoek van Steelcase dat een meta-analyse van neurowetenschappelijk en cognitief onderzoek omvat, aangevuld met eigen onderzoek naar het gedrag van kenniswerkers en de manier waarop ‘werk’ verandert. Lezen

This website is brought to you by Quasargaming.com's online Fruitautomaten games such as Speelautomaten and Gokautomaten.