25 septembre 2014 
Surprise, surprise? La fonction de Management Assistant figure désormais à la quatrième place dans le Top10 des fonctions critiques (versus la cinquième position l’année dernière). La chasse aux profils spécifiques est bel et bien toujours d’actualité. Lire plus
Peoplesphere / Actualités
Absentéisme – Les premiers constats liés à la suppression du jour de carence
Neuf mois après l’introduction du statut unique, quels sont les premiers constats sur le plan de l’absentéisme et des coûts associés pour nos entreprises ? Si l’absentéisme semble rester sous contrôle, il y a de réelles répercussions financières pour l’employeur. Lire plus
Nos managers confiants vis-à-vis de la transformation digitale
Résultat étonnant pour notre rédaction! D’après une étude commanditée par Richo Europe, 71 % des chefs d’entreprise pensent pouvoir passer d’un état de transformation numérique à la maturité numérique en moins de 5 ans, selon la dernière étude de Coleman Parkes. Lire plus
Devenir Manager-Coach: 4 jours de formation au CFIP les 9, 10, 22/10 & 04/11/2014
En tant que responsable d’équipe(s), un manager doit prendre des décisions, fixer des objectifs, évaluer, mais également motiver, rassembler et déployer les talents. Ce sont là des aspects qui demandent des compétences relationnelles qui relèvent du domaine du coaching, et qui ne s’improvisent pas! Ces compétences s’apprennent et s’acquièrent grâce à l’éclairage de vrais professionnels. Lire plus
Exemple à suivre: le SPF Finances investit dans l’enseignement
Initiative plus qu’intéressante développée par le SPF Finances ! Celui-ci organise, en collaboration avec la Hogeschool Gent, une formation en Gestion d’entreprise de 180 crédits avec orientation Comptabilité-Fiscalité. A cette fin, le SPF recrute 30 collaborateurs néerlandophones de maximum 22 ans et titulaires du diplôme d’enseignement secondaire supérieur. Ils bénéficient d’un contrat (Rosetta) le temps de la formation. Lire plus
Semaine de mobilité: un point de situation est nécessaire
Pas de secret entre nous. Franchement, on peut se poser la question du ramdam suscité par la semaine de la mobilité cette année. En effet, sauf erreur de notre part, il n’y a tout simplement rien de nouveau sous le soleil. Pendant qu’un secrétariat social majeur se penche sur la mobilité des travailleurs belges, la fédération des employeurs utilise le momentum politique pour revendiquer un pacte de mobilité interfédéral. Quelle est donc la situation ? Lire plus
Vos collaborateurs lisent leurs mails pendant les réunions. Et alors?
Inquiétant… Les entreprises semblent faire marche arrière en matière de confiance envers les capacités de concentration de nos collaborateurs. Lire plus
Aider les entrepreneurs débutants à bien démarrer en matière de People Management
L’initiative Telenet Idealabs va collaborer avec Acerta en vue de poursuivre son déploiement au bénéfice des nouveaux entrepreneurs. Il s’agit d’apporter à ces derniers le soutien indispensable dans tous les défis liés au People Management. Lire plus
Pourquoi les chercheurs s’opposent-ils à l’idée d’imposer des services à la communauté aux chômeurs indemnisés?
La presse quotidienne a largement fait écho aux recommandations de l’IRES (UCL) quant à l’idée évoquée par certains partis autour de la table de négociation de la coalition suédoise et visant à imposer des «services à la communauté» en contrepartie de l’octroi d’indemnités de chômage. Lire plus
Une solution à la falsification des CV?
Comme chaque année en cette période charnière, des centaines de milliers de jeunes fraîchement diplômés se lancent sur le marché et viennent grossir les rangs des demandeurs d’emploi. Face à une concurrence accrue et une mondialisation de l’embauche, les détenteurs de nouvelles compétences sont plus que jamais exhortés à garantir le niveau d’authenticité de leur unique outil de communication et de persuasion : leur CV et leurs attestations d’études. Lire plus
