15 mei 2020 
Het aantal tijdelijk werklozen is in april met de helft gestegen in vergelijking met eind maart. Meer dan een op de drie bedienden en meer dan de helft van de arbeiders zat afgelopen maand minstens één dag tijdelijk werkloos thuis. In totaal zaten minstens 11 % van de werkenden in april de hele maand tijdelijk werkloos thuis. Lezen
Résultats pour le tag: ‘tijdelijke werkloosheid’
180.000 tijdelijk werklozen kunnen op korte termijn hun job verliezen.
Volgens de vorige week gehouden ERMG-enquête is, aan het begin van de eerste belangrijke exitfase, het door de Belgische ondernemingen gerapporteerd gemiddeld omzetverlies slechts licht verbeterd. Hoewel het uiteraard nog vroeg is om nu reeds de gedeeltelijke heropstart van de economie te evalueren, blijven de respondenten in sterke mate wijzen op de zwakke vraag die het herstel remt. In dat verband geven de ondernemingen ook aan van plan te zijn ongeveer één op vijf van de tijdelijk werklozen te ontslaan. Dit betekent dat tot 180.000 werknemers hun baan kunnen verliezen. Lezen
De vergoede werkloosheid in maart 2020: nog nooit eerder was er in België zo’n hoog aantal tijdelijk werklozen.
In maart 2020 hebben 327.499 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen een uitkering ontvangen, d.i. 23.817 minder dan in maart 2019 (-6,8%). Die 327.499 uitkeringsgerechtigden worden als volgt verdeeld: 297.977 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen toegelaten op basis van voltijdse arbeidsprestaties of toegelaten op basis van studies, 18.922 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen toegelaten op basis van vrijwillig deeltijdse arbeid en 10.600 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen met bedrijfstoeslag. Lezen
Werknemers die al tijdelijk werkloos waren in maart moeten geen nieuwe aanvraag TW meer indienen in april.
Deed je als werknemer in maart al een aanvraag voor tijdelijke werkloosheid en ben je nog steeds werkloos in april, dan moet je hiervoor geen nieuwe uitkeringsaanvraag indienen bij je uitbetalingsinstelling (vakbond of Hulpkas). Lezen
Coronavirus : Groep van 10 bereikt akkoord over drie concrete maatregelen.
De Groep van 10, samengesteld uit afgevaardigden van werkgeversorganisaties en vakbonden hebben een akkoord bereikt over drie praktische punten in het kader van de Coronacrisis. Let op: dit akkoord moet wel nog worden omgezet in wetgeving. Lezen
Impact van corona op Salarissen en Tewerkstelling: werken op afstand is toch niet altijd evident.
HR-expert Hudson bevraagt op regelmatige basis hoe onze Belgische organisaties omgaan met de coronamaatregelen en in welke mate zij hierdoor geïmpacteerd worden. Begin april werd de tweede survey uitgestuurd, waaraan 144 organisaties hebben deelgenomen. Van alle bevraagde organisaties heeft 61% van de bedrijven tijdelijke werkloosheid ingeroepen 62% van de bedrijven merkt ook dat veel werknemers bang zijn om te komen werken. Lezen
Eén op de tien tijdelijk werklozen krijgt bovenop zijn uitkering tijdelijke werkloosheid een stukje loon bijgepast door de werkgever.
Eind maart stelde Acerta al vast dat in de laatste volledige week van maart 1 op de 5 arbeidsdagen in België geboekt werd op tijdelijke werkloosheid door overmacht. Meer dan de helft van de tijdelijk werklozen werkte in de laatste volledige week van maart geen enkele dag (100% tijdelijke werkloosheid). Bij 1 op de 10 tijdelijk werklozen past werkgever loon bij. Voor meer dan acht op de tien arbeiders ligt de aanvulling tussen de 5 en 20 euro per dag. Bij bedienden is dit voor zes op de tien het geval.
Bedrijven zoeken manieren om aantal werkuren te verminderen: geen overuren meer, behalve in cruciale sectoren.
Van het totaal aantal beschikbare uren werd in maart 2020 slechts 58,6% gepresteerd door arbeiders en 76% door bedienden. Dat is een daling met 25% bij arbeiders en met 11% bij bedienden in vergelijking met maart 2019. Dat blijkt uit een studie van HR Dienstverlener Securex, waarin een vergelijking werd gemaakt van de absenteïsmecijfers in 2020 met die van 2019. “Bedrijven zoeken naar alle mogelijke manieren om hun personeel tijdelijk minder te doen werken om de crisis uit te zweten,” zegt HR Research expert Heidi Verlinden. Lezen
In maart 2020 werd gemiddeld 20% van het totale aantal arbeidsdagen tijdelijke werkloosheid wegens overmacht.
Van de werknemers die om deze reden tijdelijk werkloos werden gesteld, kon de laatste week meer dan de helft zelfs niet meer één dag aan de slag. Bij de arbeiders die tijdelijk werkloos werden gesteld, was dit voor meer dan 60 % voor alle dagen van de week. Maar ook bij de bedienden snijdt de tijdelijke werkloosheid diep: ruim 50 % van de bedienden die tijdelijk werkloos worden gesteld wegens overmacht, waren in week 13 (van 23 tot 29 maart) de ganse werkweek zonder werk. Lezen
Het aantal mensen met ziekteverlof ontploft… Bedrijven worden geconfronteerd met 20% meer zieke werknemers en met langere ziekteperiodes.
In deze periode van Covid-19-crisis zijn veel Belgen getroffen door het virus, zowel economisch als op het gebied van hun gezondheid. Het virus heeft een aanzienlijke invloed op de afwezigheid van werknemers die met ziekteverlof zijn. Volgens een onderzoek van het sociaal secretariaat Partena Professional onder 20.000 werknemers, is het aantal mensen met ziekteverlof in maart met 20% gestegen ten opzichte van februari en werden langere ziekteperiodes vastgesteld. Deze stijging, die nooit eerder is waargenomen, spaart geen enkele sector. Lezen
