NL | FR | LU
Peoplesphere
Peoplesphere
1 2 3
carousel bootstrap by WOWSlider.com v5.6m

Het Nieuwe Werken maakt werknemers productiever

Flexibele werktijden en -plekken geven een boost aan de productiviteit (66%), creativiteit (65%) en de verantwoordelijkheidszin (68%) van werknemers. Dat blijkt uit een onderzoek dat Regus, de wereldwijde marktleider in het aanbieden van flexibele werkplekken, bij meer dan 1.000 Nederlandse kantoorwerkers liet uitvoeren. Lezen

Mensura en Adhesia zijn gefuseerd

Sinds 1 oktober 2014 is de juridische fusie van Mensura en Adhesia een feit. Beide Externe Diensten voor Preventie en Bescherming op het Werk fuseren en worden zo de grootste externe dienst in België. Lezen

Belg onderschat nog steeds de impact van de vergrijzing

Er is een gebrek aan vertrouwen in onze sociale zekerheid (39%) én in ons pensioenbeleid (51%) te merken bij álle Belgen, al zijn de zelfstandigen ongeruster dan de anderen: daar voelt slechts 48% zich goed beschermd. Zelfstandigen zijn wel beter voorbereid op hun pensioen en bereid om langer te werken dan andere beroepscategorieën. Mensen uit andere categoeieën oordelen dat overheid en werkgever soelaas moeten brengen. Bovendien onderschat de Belg nog steeds de impact van de vergrijzing. Lezen

PSNL89

PSNL89

Dossier N°89: Diversiteit

De business case voor diversiteit. De bedrijven waarvan het topmanagement diverser is, zijn tegelijk ook de bedrijven die de beste financiële resultaten kunnen voorleggen. Veel meer dan het etiket ‘Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen’ op het dossier diversiteit te kleven, is het zaak om de business case van diversiteit te maken. Wat kost het ons? Wat brengt het ons op? Een dossier met zeer diverse bedrijven over hoe diversiteit bottom line voordelen biedt. Lezen

Astrid De Lathauwer (Ontex)

Astrid De Lathauwer verlaat Acerta Consult om bij luierfabrikant Ontex aan de slag te gaan. Lezen

Cindy Gorissen (JBC)

Cindy Gorissen is sinds september aan de slag als HR Director bij kledingketen JBC. Lezen

Werkbaar werk in de gezondheids- en welzijnssector: alleen rusthuizen scoren laag

Voor bijna zes op de tien werknemers is het goed werken in de gezondheids- en welzijnssector. In vergelijking met de gemiddelde werknemer in Vlaanderen hebben ze meer motiverend werk, voldoende leerkansen en kunnen ze werk- en privéleven beter op elkaar afstemmen. Alleen de deelsector van de rusthuizen laat opvallend lagere cijfers optekenen, zo blijkt uit de Werkbaarheidsmonitor van de Stichting Innovatie & Arbeid. Lezen

Tewerkstellingsvooruitzichten eindelijk de goede richting uit

Waar vorig kwartaal nog 22,4% van de kmo’s dachten aan aanwerven tijdens het volgende kwartaal, klokt dit cijfer nu af op 27,7%. Het is van september 2011 geleden dat we nog zo’n hoog cijfer mochten optekenen. Toen gaf 26,7% van de kmo’s aan dat ze het volgende kwartaal zouden aanwerven. Dat cijfer was toen een scherpe daling na kwartalenlang in de 30%-zone gezeten te hebben. Lezen

Jeugdwerkloosheid 4 procent lager

Vlaanderen telt eind september 242.084 niet-werkende werkzoekenden. Dat zijn er 5.409 (2,3%) meer dan vorig jaar. Het stijgingsritme blijft daarmee gestaag teruglopen: van 11,3% in januari naar respectievelijk 4 en 3% in juli en augustus tot 2,3% nu. De dalende trend manifesteert zich het eerst bij de kortdurige werkzoekenden (-2,6%). Lezen

Mondelinge overeenkomsten voor een bepaalde tijd: voorzichtigheid is geboden

Een arbeidsovereenkomst voor een bepaalde tijd die niet vooraf op schrift is gesteld, valt onder de regels van de arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, aldus artikel 9, tweede lid, van de Arbeidsovereenkomstenwet. Zodra een eerste arbeidsovereenkomst voor een bepaalde tijd wordt opgesteld zonder voorafgaand geschrift, gelden de regels van de arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd zolang daaraan geen einde is gemaakt, legt advocaat Willy van Eeckhoutte uit. Lezen

This website is brought to you by Quasargaming.com's online Fruitautomaten games such as Speelautomaten and Gokautomaten.