23 avril 2020 
Le secteur des soins rejoint le top 3 des employeurs les plus attractifs avec 39,5% des répondants qui travailleraient volontiers voire très volontiers dans ce secteur. Les hôpitaux et établissements de soins ne s’inclinent que devant le secteur pharmaceutique et les entreprises médiatiques. C’est ce qui ressort de l’enquête annuelle menée par Randstad Research sur l’attractivité des plus gros employeurs belges. L’enquête a été réalisée avant que n’éclate la crise du coronavirus. Lire plus
Résultats pour le tag: ‘marché de l’emploi’
Baromètre de la mobilité professionnelle: ce n’est pas le moment de chercher un nouvel emploi…
La mobilité de l’emploi sur le marché belge du travail n’a jamais été aussi faible. En pleine crise de coronavirus,40 % des travailleurs déclarent ne pas être ouverts à saisir une nouvelle possibilité d’emploi, si celle-ci devait se présenter. 65 % n’ont en outre plus réagi à une offre d’emploi depuis six mois. En ces temps d’incertitude, les travailleurs s’accrochent au travail qu’ils occupent, remarque le groupe de services RH Acerta. Un travailleur sur cinq craint même de perdre son emploi. Lire plus
Participez au Baromètre trimestriel des intentions de recrutement en répondant rapidement à ces quelques questions.
Chaque trimestre, nous suivons avec attention les résultats et tendances détectées via l’enquête du Baromètre ManpowerGroup, celui offrant une des meilleures analyse quant aux intentions de recrutement des employeurs dans 43 pays et territoires. Organisée de manière 100% digitale compte tenu des circonstances, l’enquête compte sur votre participation afin de bien anticiper la dynamique future du marché de l’emploi. Exprimez votre avis sans tarder! Lire plus
Le coût de la pandémie en terme d’emplois à l’échelle mondiale? L’équivalent de 195 millions d’équivalents temps plein…
La pandémie COVID-19 a un effet catastrophique sur le temps de travail et les revenus, à l’échelle mondiale. Un nouveau rapport de l’OIT met en lumière certains des secteurs et des régions les plus touchés, et définit des politiques visant à atténuer la crise. Résultat : le COVID-19 devrait faire disparaître 6,7 pour cent des heures de travail dans le monde au cours du deuxième trimestre de 2020 – soit 195 millions d’équivalents temps plein. Lire plus
Le chômage wallon repart déjà à la hausse en mars 2020: les emplois précaires sont impactés directement.
La Wallonie compte 203.341 demandeurs d’emploi inoccupés à fin mars 2020. Cela représente une légère hausse par rapport au mois passé (+ 1,3 %) et à un an (+ 1,4 %). Cette hausse est à mettre en lien avec la crise sanitaire du Covid-19 et le ralentissement de l’activité économique qui en découle. Lire plus
Avec le programme SkillsBuild, IBM veut contribuer à développer les compétences digitales des jeunes et des demandeurs d’emploi.
IBM Belgium (NYSE : IBM) lance le programme SkillsBuild, en partenariat avec deux ONG belges: Be.Face et BeCode. Ce nouveau programme, qui comporte une plateforme numérique intégrée à un accompagnement pratique, vise spécifiquement à aider les jeunes et les adultes sans emploi ou désireux de se réorienter à acquérir les compétences techniques et professionnelles nécessaires pour réintégrer le marché du travail du XXIe siècle. Lire plus
Le nombre de NEETs augmente sous l’effet de l’économie numérique: 267 millions de jeunes déconnectés du marché de l’emploi en 2019.
Le nombre de jeunes actuellement non scolarisés, sans emploi ni formation (NEET) augmente, et les jeunes femmes sont deux fois plus susceptibles d’être concernées que leurs homologues masculins, selon un nouveau rapport de l’Organisation internationale du Travail (OIT). Les jeunes (âgés de 15 à 24 ans) qui travaillent sont aussi davantage exposés que les travailleurs plus âgés au risque de perdre leur emploi du fait de l’automatisation, et ceux qui ont une formation technique sont particulièrement vulnérables, comme le montre le rapport. Lire plus
Malgré la féminisation du marché de l’emploi, les inégalités entre genres ont la vie dure en Région bruxelloise.
À l’approche du 8 mars, journée internationale de lutte pour les droits des femmes, Actiris dresse un constat : les inégalités sur le marché de l’emploi bruxellois entre hommes et femmes persistent. Malgré la féminisation du marché, femmes et hommes n’ont pas les mêmes chances sur le marché du travail bruxellois. Des chiffres-clés le démontrent. Lire plus
64ème baisse successive du chômage à Bruxelles en février 2020.
Le chômage poursuit sa baisse à Bruxelles. En 6 ans, le nombre de chercheurs d’emploi y a diminué de 20%. Fin février, Bruxelles compte 88.685 chercheurs d’emploi, pour un taux de chômage de 15,8%. Avec cette 64e baisse successive, on constate que le nombre de chercheurs d’emploi a diminué de 22.497 unités, soit une baisse de 20,2% en 6 ans. Le chômage des jeunes, en baisse continue depuis 81 mois, atteint quant à lui un taux de 23,8%. Lire plus
Le nombre de demandeurs d’emploi en Wallonie passera-t-il bientôt sous la barre des 200.000 personnes?
La baisse du nombre total de demandeurs d’emploi inoccupés (D.E.I.) continue en Wallonie : par rapport à janvier 2020, on observe une diminution de 2.064 D.E.I. et à un an d’écart, ils sont 4.108 de moins. A un an, c’est parmi les D.E.I. âgés de 25 à moins de 30 ans que la diminution est la plus marquée, avec – 4,5 %. Lire plus
