NL | FR | LU
Peoplesphere
Peoplesphere
1 2 3
carousel bootstrap by WOWSlider.com v5.6m
14 maart 2022 Digital, Nieuws

België verwacht binnenkort zo’n 100.000 Oekraïense vluchtelingen op te vangen. Adecco start een zoektocht naar tijdelijk werk voor hen.

HR-dienstenleverancier  Adecco België zoekt werk voor Oekraïense vluchtelingen in ons land. Het bedrijf bereidt zich daarmee voor op de mogelijke vraag naar jobs van de duizenden Oekraïners die in ons land zullen verblijven en willen werken. Adecco stelt de vraag in eerste instantie aan kleine en middelgrote ondernemingen om zo een meer persoonlijke benadering te kunnen garanderen. De hr-dienstenleverancier zorgt er zo voor dat de vluchtelingen in veilige arbeidsomstandigheden kunnen werken en volgens de arbeidsvoorwaarden die in ons land gelden. Lezen

Tags: , ,
14 maart 2022 Digital, Nieuws

Werkgevers pleiten voor versnelling energietransitie om energieafhankelijkheid af te bouwen.

Vandaag vond op initiatief van minister van Energie Tinne Van der Straeten een rondetafelgesprek plaats met werkgeversorganisaties NZS, UCM, Unizo, UWE, VBO en VOKA en sectorfederaties Agoria, Essenscia, Comeos en Fevia. De regering werkt aan een omvangrijk derde steunpakket en maatregelen om de energietransitie te versnellen. Lezen

Tags: ,
11 maart 2022 Digital, Nieuws

De Europese AI-week tussen 14 en 18 maart, samen bouwen aan een inclusieve toekomst.

Waarom wordt artificiële intelligentie (AI) soms “de nieuwe elektriciteit” genoemd? Hoe kan de gezondheidszorg door AI worden verbeterd? Wat doen de Europese Unie en de lidstaten om vertrouwen en wettigheid te garanderen, zonder innovatie in gevaar te brengen? Hoe AI op een ethische en verantwoorde manier te gebruiken? Hoe anticiperen op de toekomst van de jobs in een maatschappij die zich zo snel ontwikkelt? Hoe ontwikkelen AI-startups en -scale-ups zich in ons land? Wat is er gepland door de overheidsinstellingen om het potentieel van IA te ontsluiten? Zijn immersieve technologieën een kans of een bedreiging in het medialandschap? Welke financierings- en investeringsmogelijkheden bestaan er? Hoe kan ik AI leren? Waar moet ik beginnen? Op deze en vele andere vragen wil de Europese AI-week een antwoord geven. Lezen

Tags: , , , , , , ,
11 maart 2022 Digital, Nieuws

Outplacement na onsuccesvol re-integratietraject komt niet van de grond: pleidooi voor optimalisatie re-integratie- en outplacementwetgeving

België is op weg naar een half miljoen langdurig zieken. De twee meest voorkomende oorzaken voor opstart van een re-integratietraject zijn problemen met het bewegingsstelsel (lage rug, schouder, nek enz.) en psychische problemen. Maar liefst twee derde van de re-integratietrajecten kunnen tot deze oorzaken teruggebracht worden.Ook in 2021 bleef een kleine helft van de re-integratietrajecten (48,15%) uitmonden in een verklaring van medische ongeschiktheid van de werknemer, blijkt uit cijfers van Mensura, Externe Dienst voor Preventie en Bescherming. Lezen

Tags: , , , , ,
10 maart 2022 Digital, Nieuws

1 op de 5 Belgische managers heeft al psychische hulp gezocht in 2021 tegenover slechts 6% in 2019.

Onlangs deelde StepStone haar onderzoek over de impact van COVID op de relaties op het werk, en hoe de crisis een zware negatieve impact had op de ondervraagde werknemers. Vandaag belicht de Belgische jobsite het mentaal welzijn van bijna 250 managers & HR-professionals en hoopt ze verdere info te verschaffen over dit cruciale onderwerp. Een belangrijke conclusie, vergeleken met het vorige onderzoek gehouden in 2019, is het hogere aantal managers dat zegt nachtmerries te hebben (23% nu) & mentale steun te hebben gezocht (19% nu). Daarnaast werpt StepStone een licht op de mogelijke praktische gevolgen en deelt het enkele inzichten over het aanwervingsproces. Lezen

Tags: , , , ,
10 maart 2022 Digital, Nieuws

Slechts 7 % werknemers wil voltijds terug naar kantoor: wij moeten arbeidsovereenkomst en beleid aanpassen aan nieuwe werkritme.

Sinds deze week zijn er opnieuw versoepelingen. Bedrijven bepalen nu zelf hoe vaak ze willen dat we terug naar kantoor komen. Dat we niet meer elke dag naar het werk willen pendelen, is duidelijk: slechts 7 procent van de werknemers verkiest 100 % werken op kantoor volgens een onderzoek bij meer dan 2.000 werknemers van hr-dienstenbedrijf Acerta en onderzoeksbureau Indiville vlak voor code geel. Lezen

Tags: , , , ,
10 maart 2022 Digital, Nieuws

Jongeren aanvaarden steeds vaker een jobaanbieding waar ze geen goed gevoel bij hebben.

Een nieuwe job aanvaarden ondanks dat je er geen goed gevoel bij hebt, het lijkt erop dat jongeren het steeds vaker doen. Uit onderzoek van rekruteringsspecialist Robert Half blijkt dat bijna 4 op 10 Belgische werknemers (38,3%) onder de 34 jaar al eens ja zei hoewel ze niet helemaal overtuigd waren van de job. Twee jaar geleden lag dat aantal lager (28%). Ze aanvaarden de job omdat ze het zien als een tijdelijke oplossing of moedeloos zijn na een lange zoektocht. Lezen

Tags: ,
9 maart 2022 Digital, Nieuws

Veel minder werkaanbiedingen dan bij onze buren maar het herstel in andere Europese landen is aan het vertragen.

Sinds het begin van het jaar is het aantal vacatures in België op Indeed ongeveer 14% hoger uitgekomen dan voor de pandemie. Dit is veel minder dan bij onze buren, maar in verschillende Europese landen is het herstel echter aan het vertragen.Dat blijkt uit een statistische analyse van Indeed op basis van de evolutie van het aantal jobaanbiedingen. Lezen

Tags: , , ,
9 maart 2022 Digital, Nieuws

Geen ‘Great Resignation’ in België: personeelsverloop momenteel op absoluut laagtepunt.

Terwijl arbeidsmarktdeskundigen sinds maanden spreken over een ‘Great Resignation’ (werknemers die massaal hun job opzeggen) die zich ook buiten de Verenigde Staten zou doorzetten, bleef het personeelsverloop in België ook vorig jaar dalen. In 2021 bereikte het totale personeelsverloop in ons land een historisch laagtepunt met slechts 8,1% verloop. “België kent al sinds jaren een erg laag personeelsverloop, maar in 2021 hebben de coronamaatregelen dat cijfer nog verder doen dalen tot een laagterecord,” verduidelijkt Frank Vander Sijpe, Director HR Trends & Insights bij Securex. “Verloop is nochtans positief omdat het de nodige dynamiek brengt in de arbeidsmarkt en nieuwe jobs creëert, maar veel Belgische werknemers voelen zich veilig in hun gouden kooi.” Lezen

Tags: , , ,
8 maart 2022 Digital, Nieuws

Ondernemingsenquête over competentiebeleid: ondernemingen die aan de ICO voldoen zitten in de lift.

Om de drie jaar voert de SERV/Stichting Innovatie & Arbeid een Ondernemingsenquête uit bij een representatieve steekproef van ruim duizend ondernemingen en organisaties uit Vlaanderen en Nederlandstalig Brussel. De resultaten geven een unieke inkijk in hoe ondernemingen hun competentiebeleid uitbouwen maar ook hoe ze omgaan met digitalisering, de flexibele inzet van personeel en wat de gevolgen zijn van de coronacrisis. Dit is het eerste rapport op basis van de nieuwe meting van de Ondernemingsenquête over competentiebeleid. Lezen

Tags: , , , , ,
This website is brought to you by Quasargaming.com's online Fruitautomaten games such as Speelautomaten and Gokautomaten.