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6 avril 2022 Actualités, Digital

Quel rôle pour les TIC dans la mise en oeuvre du New Normal et d’une Expérience Collaborateur ‘hybride’? Regardez notre webinaire vidéo et téléchargez notre ‘executive summary’ !

Les technologies numériques sont plus que jamais au soutien de l’expérience collaborateur. La qualité de la connexion (dans tous les sens du terme) entre les collaborateurs et l’entreprise est certainement au centre de la réflexion de tous les départements RH et, plus encore, à l’heure où les entreprises se préparent à un retour massif des travailleurs… mais certainement plus ‘comme avant’. Regardez sans tarder le webinaire vidéo et téléchargez l’executive summary préparés pour vous par Proximus et Peoplesphere. Lire plus

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5 avril 2022 Actualités, Digital

Marché de l’emploi: la diminution du chômage concerne désormais toutes les classes d’âge en Wallonie.

Il y a un an, la demande d’emploi en Wallonie repartait pour la première fois à la baisse. Ce mois de mars 2022 s’est achevé par un nouveau recul du nombre de demandeurs d’emploi inoccupés (- 3,3 % à un an d’écart). Cette baisse s’observe parmi toutes les classes d’âge, et reste particulièrement importante parmi les personnes inoccupées depuis un an à moins de deux ans (- 23,5 %). Parallèlement, le Forem a diffusé 29 % d’opportunités d’emploi de plus qu’au mois de mars 2021. Lire plus

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5 avril 2022 Actualités, Digital

Sans surprise, l’absentéisme pour cause de maladie a été en augmentation constante au cours du premier trimestre.

Au premier trimestre 2022, un nombre nettement plus élevé de travailleurs des entreprises belges ont été brièvement (c’est-à-dire moins d’un mois) absents pour cause de maladie. Il en résulte une perte de 3,6 % des jours ouvrables. Pour mettre ce pourcentage en perspective, il représente une augmentation de 53,7 % par rapport à une année moyenne telle que 2019 et une augmentation de 46,5 % par rapport au premier trimestre 2021, année durant laquelle les chiffres en matière d’absentéisme de courte durée pour cause de maladie grimpaient déjà. Lire plus

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4 avril 2022 Actualités, Digital

Le chômage baisse de 5,6% en Région bruxelloise, grâce à l’augmentation continue du nombre d’offres d’emploi.

La Région bruxelloise compte 85.878 chercheurs d’emploi, soit une diminution de 5,6% par rapport au mois de mars 2021. Le chômage chez les jeunes diminue quant à lui de 7,8%. Durant le mois de mars 2022, Actiris a reçu directement 7.317 offres d’emploi, soit une augmentation de 78,6% par rapport à mars 2021. Lire plus

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4 avril 2022 Actualités, Digital

Vacances et déconnexion: les employeurs se montrent plutôt attentifs et respectueux tandis que les jeunes travailleurs peinent à trouver la bonne distance.

Les travailleurs belges estiment que leur employeur respecte leur choix de ne pas rester joignables après leurs heures. Toutefois, 64 % d’entre eux éprouvent des difficultés à déconnecter et un travailleur sur cinq répond aux appels et aux e-mails pendant ses congés. Les vingt-trente ans ont particulièrement du mal à se détacher de leur travail, non seulement pendant la semaine, mais aussi pendant les périodes de congé. Lire plus

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1 avril 2022 Actualités, Digital, Jobs

Job RH : cora belux recherche un Responsable Développement Ressources Humaines (m/f/x).

Avec plus de 2.800 collaborateurs en Wallonie, à Bruxelles et au G-D de Luxembourg, cora belux dispose de 9 hypermarchés dont l’offre de produits et de services est unique en son genre, avec le meilleur choix dans les assortiments alimentaires et non alimentaires : préparations « fait maison » par nos artisans, produits frais, produits locaux, épicerie, vins, parfumerie et hygiène, librairie et papeterie, multimédia, électro-ménager, maison et déco, jardin, jouets, offres saisonnières, … L’enseigne propose un passeport pour une carrière passionnante au sein d’une enseigne à visage humain. Lire plus

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1 avril 2022 Actualités, Digital

La cyber-intimidation, une nouvelle tendance inquiétante dégradant les relations entre collègues dans la foulée de la pandémie?

1 employé sur 10 dit avoir été victime d’intimidation au travail depuis le début de la crise sanitaire. L’intimidation entre collègues se pratique de plus en plus en ligne via les réseaux sociaux, les messageries électroniques et les applications de chat. D’après une enquête menée par la plateforme de recrutement Indeed, 27 % des employés disent intimider leurs collègues ou exprimer leur mécontentement, le plus souvent par des moyens numériques. Lire plus

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31 mars 2022 Actualités, Digital

La Belgique et la France, pays champions de la complexité réglementaire qui entrave la gestion efficace des salaires.

42 % des entreprises belges ont dû mal à maintenir leur système de traitement des salaires en ordre en raison de la complexité de la législation locale. En Europe, la moyenne est d’une entreprise sur trois. Les réglementations locales ont le plus grand impact sur le traitement des salaires en Belgique et en France. Le Royaume-Uni, l’Allemagne et les Pays-Bas obtiennent de meilleurs résultats à cet égard. C’est ce qui ressort du ‘Payroll Proficiency Index’ de SD Worx, qui évalue à la fois la complexité administrative du traitement des salaires et le niveau de satisfaction des entreprises en Belgique et dans les pays voisins, en termes de précision et de rapidité. Lire plus

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31 mars 2022 Actualités, Digital

Les erreurs de casting en recrutement se multiplient: 67% des managers ont été confrontés à la situation au cours de l’année dernière.

Recruter les bons talents en tant qu’entreprise est parfois plus facile à dire qu’à faire, selon une étude du spécialiste du recrutement Robert Half. L’enquête montre en effet que les employeurs doivent parfois faire face à un recrutement erroné dans leur recherche de nouveaux collaborateurs : 67% des managers belges ont été confrontés à une telle inadéquation au cours des 12 derniers mois. 76% indiquent que l’impact négatif d’un tel recrutement est même pire qu’il y a 1 an. Lire plus

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30 mars 2022 Actualités, Calendrier, Digital, Events

Breakfast Roadshow d’inspiration sur le thème de l’engagement proposé par Balencio: 4 dates disponibles à Charleroi, LLN, Liège et Bruxelles.

Balencio a le plaisir de vous inviter à son Breakfast Roadshow dédié à l’engagement. Vous y découvrirez les méthodes et astuces pour faire de vos collaborateurs de véritables ambassadeurs. Lors des 4 sessions prévues à l’occasion de ce roadshow, leurs experts aborderont les stratégies gagnantes dans l’optimisation de l’engagement en entreprise. Lire plus

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