Le Conseil National du Travail et le Conseil Central de l’Economie ont, dans le cadre de leur avis (CNT n° 2073, CCE 2018-0300 DEF) décidé d’affecter le solde réservé du budget fixé dans le cadre de la liaison au bien-être 2017-2018, à trois mesures spécifiques de soutien des parents dans leurs tâches de soins à partir du 1er avril 2018. Il s’agit de lutter contre la pauvreté d’une part, et afin de permettre une meilleure combinaison entre travail et soins d’autre part. Lire plus
Salon PerForma le 26 avril 2018 : les 5 orateurs confirmés pour une approche alternative du bien-être.
Les 5 orateurs du Salon PerForma sont annoncés en vue de partager une approche différente du bien-être au travail. Pour rappel, l’objectif du salon consiste à informer et échanger quant aux moyens disponibles aujourd’hui pour investir dans l’employabilité durable et dès lors de développer des organisations saines et performantes. Lire plus
La Flandre se tourne vers les demandeurs d’emploi wallons pour répondre à son besoin de main d’oeuvre.
Renforcement de la mobilité interrégionale… Ce sont les mots utilisés par les ministres régionaux de l’Emploi, Philippe Muyters et Pierre-Yves Jeholet qui ont dévoilé ce lundi un nouveau plan d’actions visant à soutenir les demandeurs d’emploi wallons dans leur recherche d’emploi en territoire flamand. Lire plus
Inquiets et pragmatiques: 80% des jeunes Belges sont inquiets quant à la protection de leurs données.
La protection des données privées sur le web est LE sujet du moment. Mais les jeunes Belges sont-ils conscients des enjeux? Huit Belges sur dix s’inquiètent de la protection de leurs données en ligne. Toutefois, quatre Belges sur dix seraient disposés à vendre une partie de leurs données privées à des entreprises… Lire plus
Un plaidoyer de plus pour l’égalité: les perspectives développées par les économistes sont étroitement liées à leur genre.
L’OIT (Organisation Internationale du Travail) a mené une étude auprès d’économistes dans différents pays de l’UE. Il ressort de celle-ci que les économistes hommes et femmes ont des points de vue différents sur les méthodes et préceptes fondamentaux, ainsi que sur les politiques. Choisir une politique d’austérité, de responsabilité environnementale, d’investissement public, de régulation financière… serait directement lié à la question du genre. Une réalité directement transposable à la dynamique de décision au sein de nos organisations. Lire plus
Les prestataires de services RH vont recruter massivement en 2018.
Profitant du climat de reprise économique et de la bonne santé du marché des services RH, le groupe Randstad prévoit d’embaucher 350 personnes en 2018. De nouvelles fonctions de consultants principalement seront créées, mais il s’agit aussi de remplacer les départs spontanés sur un marché plus mobile que jamais. Lire plus
Les nominés au Learning Award 2018 sont connus! Rendez-vous lors de la 29ème HRM Night pour les retrouver.

Le Jury du Learning Award 2018 (proposé par Epsilon) composé de 8 professionnels des Ressources Humaines et du Learning & Development a examiné les 8 projets candidats reçus cette année et en a retenu 4. Rendez-vous le 22 mars prochain, à l’occasion de la 29ème HRM Night© (élection du HR Manager of the Year©), afin de rencontrer l’ensemble des lauréats. Lire plus