8 décembre 2015
Actualités,
Digital
L’égalité des femmes et des hommes loin d’être acquise en Belgique… C’est la conclusion principale du rapport d’activités 2014 de l’Institut pour l’égalité des femmes et des hommes, rapport publié à l’approche de la Journée internationale des droits humains célébrée le 10 décembre. Et c’est dans la sphère professionnelle que se manifeste la majorité des inégalités. Lire plus
7 décembre 2015
Archives
Le dossier Peoplesphere de novembre est consacré au licenciement. Une étape hyper-sensible dans le parcours du collaborateur, évidemment… A la recherche donc des bonnes pratiques en la matière avec l’ambition de trouver les moyens de mettre ce moment à profit pour redynamiser la carrière des travailleurs et entretenir un profil d’employeur respectueux et responsable. Lire plus
6 décembre 2015
Actualités,
Digital
C’est une compétition nouvelle qui s’installe progressivement pour la plupart des fonctions dans l’entreprise. Et donc, forcément, pour les fonctions ès People Management également, même si certains d’entre nous continuent de penser que cela n’arrivera jamais. Parlons du recrutement donc… Et voyons si, demain, des robots pourraient prendre la place de celles et ceux qui détectent et embauchent les meilleurs candidats sur le marché de l’emploi. Lire plus
3 décembre 2015
Actualités,
Digital
Le point mensuel sur le taux d’emploi et son corollaire immédiat, le taux de chômage en Wallonie et à Bruxelles. Tout va bien. Tout va mieux. Que manque-t-il pour se réjouir ‘définitivement’ de ce renouveau du marché de l’emploi? Lire plus
2 décembre 2015
Actualités,
Digital
Les multinationales semblent reprendre du poil de la bête. Conséquence: le processus d’expatriation repart à la hausse lui aussi. Mais les conditions ont changé entre-temps et la notion d’équilibre entre vie privée et vie professionnelle est nettement plus prégnante dans les choix de carrière de nos élites. Lire plus
2 décembre 2015
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L’activité dans le secteur du Recruitment, Search & Selection a enregistré une hausse de +16% sur une base annuelle au 3ème trimestre. Sur l’ensemble des trois premiers trimestres de 2015, la croissance cumulée est de +13%. Lire plus
1 décembre 2015
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Digital
Les processus de déclaration complexes ont un impact négatif sur le sentiment des salariés, montre une étude internationale menée par Unit4 auprès des travailleurs. Nombre d’entre eux expliquent qu’ils n’introduisent tout simplement pas certaines de leurs dépenses parce qu’ils trouvent le processus de déclaration trop complexe. Dans les neuf pays étudiés, ce phénomène rapporte pas moins de 14 milliards d’euros par an aux entreprises. En Belgique, cela représente un montant annuel de 200 millions d’euros. Lire plus
1 décembre 2015
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Digital
Le digital devrait alléger la charge administrative qui accompagne souvent le recours au travail intérimaire. Le Vice-premier ministre et ministre de l’Agenda numérique, Alexander De Croo, a signé ce lundi le tout premier contrat de travail intérimaire numérique par voie électronique. A noter cependant que le syndicat chrétien regrette cette annonce qui devrait s’inscrire dans une ‘négociation’ globale qui est loin d’être terminée. En cause notamment, la règle des 48 heures et les risques d’abus renforcés par la numérisation du contrat… Lire plus
30 novembre 2015
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Un quart des chercheurs d’emploi sondent les entreprises par le biais des profils de leurs salariés sur les réseaux sociaux. Outre le site Internet de l’entreprise et d’autres pages d’informations pointues, ils trouvent également sur les réseaux sociaux de nombreux renseignements concernant un futur employeur potentiel, essentiellement en sondant les profils des travailleurs sur LinkedIn et Facebook. Lire plus
30 novembre 2015
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Digital
D’après une analyse de la fédération de l’industrie technologique Agoria, Hasselt est la ville la plus intelligentedu pays. Namur, Louvain, Malines et Genk tirent aussi leur épingle du jeu dans le classement des Smart Cities belges. Lire plus
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