Uw Peoplesphere n°94 is nu beschikbaar! Ons team gebruikte de beste voorbeelden om het thema Reward & Communication toe te lichten. Hoe kunnen we zeker zijn dat onze medewerkers de volledige waarde van hun salarispakket helemaal begrijpen? Lezen
De wedstrijd begonnen tijdens de laatste HRM Night gaat door! U kunt nu een stadsfiets winnen dankzij de samenwerking met CTEC Leasing, die een grote vloot bedrijfsfietsen beheert. Lezen
Naast de wijzigende sectorverhoudingen binnen de Vlaamse werkgelegenheid, die we in het vorige artikel bespraken, doet zich ook een duidelijke verschuiving voor in de beroepenstructuur, waarbij het belang van hooggekwalificeerde beroepen systematisch toeneemt ten nadele van de middengekwalificeerde beroepen. Technologische veranderingen en globalisering kunnen daarbij als belangrijke drijvende krachten worden genoemd. Lezen
Sinds jaren stellen we duidelijke verschuivingen vast in de sectorale verdeling van de Vlaamse werkgelegenheid. De desindustrialisering en de opgang van de dienstensectoren vormen daarbij elkaars tegenpolen. Lezen
Het groeiend vertrouwen onder ondernemers en kandidaten vertaalt zich in België in meer vacatures. Vooral de vastgoed- en bouwsector reageert veerkrachtig op de positieve marktontwikkelingen. Lezen
Gisteren op dinsdag 5 mei heeft Vicepremier en Minister van Werk en Economie Kris Peeters de sociale partners van de logistiek- en distributiesector ontvangen. Tijdens deze `Ronde Tafel E-commerce’ werd besproken hoe nachtarbeid in de e-commerce, waar voornamelijk de logistieke en distributiesector gevat zijn, mogelijk te maken. Dit moet de jobcreatie in Belgie nog versterken. Lezen
De ministerraad keurt op voorstel van minister van Pensioenen Daniel Bacquelaine een nota goed rond de optimalisering van de competenties op het vlak van pensioenen. Lezen
Eind april telde Vlaanderen 227.755 niet-werkende werkzoekenden. Dat zijn er 2.965 of 1,3% meer dan vorig jaar. Toch wijst de stijging niet op een verslechterede arbeidsmarkt, aangezien gewijzigde federale wetgeving aan de basis ligt van de statistische verhoging. Lezen
De Europese Commissie en de Belgische diensten voor arbeidsbemiddeling slaan de handen in elkaar voor kwetsbare jongeren zonder werk of opleiding (NEETs) Lezen
Uit onderzoek van een toonaangevend verzekeringsbureau blijkt dat slechts 9% van de werknemers in België het remuneratiebeleid van hun bedrijf goed begrijpen. Dat betekent dus dat 9 op 10 van de werknemers hun verloning onvoldoende begrijpen. Dit kan uiteraard leiden tot frustraties. De werkgever vindt dat de werknemer nooit tevreden is, de werknemer daarentegen begrijpt niet wat de werkgever hem aanbiedt! Lezen
Peoplesphere n°111
Een bedrijf slaapt nooit. Maar rust het soms?
24 op 24, 7 dagen op zeven. Onze hyper-verbonden bedrijven leven in die realiteit. De economie speelt op globaal niveau en wacht op niemand. Ook klanten willen buiten openingsuren contact kunnen opnemen. Hoe kunnen bedrijven hier op een positieve manier mee omgaan?
7 mei 2015 
