4 maart 2020 
Belgische bedienden die solliciteren vinden gemiddeld binnen de drie maanden een job. Dat blijkt uit grootschalig onderzoek in opdracht van rekruteringsbedrijf Robert Half. De respondenten geven aan dat solliciteren nu moeilijker geworden is dan zo’n 5 jaar geleden, en dat komt volgens jongere werknemers vooral omdat het sollicitatietraject te lang is geworden. Lezen
Brusselse werkloosheid blijft verder dalen: aantal werkzoekenden met 20% gezakt in 6 jaar tijd.
Eind februari telt het Brussels Gewest 88.685 werkzoekenden, voor een werkloosheidsgraad van 15,8%. Deze 64e opeenvolgende daling van de werkloosheid betekent een afname van 647 personen ten opzichte van 2019 (-0,7%). In vergelijking met februari 2014 is het aantal werkzoekenden met 22.497 personen gedaald, een verschil van 20,2% in 6 jaar. Lezen
Verspreiding van het coronavirus: alle betrouwbare bronnen die nuttig kunnen zijn voor de ondernemingen.
De Belgische overheid volgt de impact van de van dichtbij op. Het Verbond van Belgische Ondernemingen (VBO) vraagt de Belgische ondernemingen om heel aandachtig en proactief te zijn met betrekking tot de maatregelen die ze moeten nemen in geval de productie is verstoord, om eventuele verspreiding op de werkvloer te voorkomen of wanneer een werknemer besmet is. Dit is een overzicht van de beschikbare informatiebronnen en de mogelijke gevolgen voor bedrijven. Lezen
Coronavirus op de werkvloer? Arbeidsarts helpt voorkomen, huisarts stelt diagnoses.
Nu fase 2 van kracht is in de strijd tegen het coronavirus leeft er bij veel organisaties ongerustheid. Het advies in de pers om medewerkers die zich ziek voelen naar de arbeidsarts te sturen is goedbedoeld, maar een verkeerd signaal. “Voor diagnose en behandeling van zieken, is de huisarts het eerste aanspreekpunt”, zegt Mensura, de externe dienst voor preventie en bescherming op het werk. Dit neemt niet weg dat de arbeidsarts een belangrijke preventieve rol vervult om de verspreiding van het virus te voorkomen. Lezen
Solliciteren blijft nogal een tijdrovende en uitdagende activiteit voor de Belgische werknemers.
De gemiddelde Belg wil graag een nieuwe job maar worstelt met sollicitatieproces, en percipieert solliciteren nogal eens als een tijdrovende en uitdagende activiteit. Werknemers voelen zich niet altijd serieus genomen door een potentiële nieuwe werkgever. Tegelijkertijd is een verrassend cijfer dat maar liefst twaalf procent van de respondenten nog nooit een cv heeft opgesteld voor een sollicitatie. Lezen
Waardering op de werkvloer: ruim 1 werknemer op 4 krijgt nooit een compliment.
Wie krijgt niet graag waardering voor zijn werk? Bijna 1 op de 3 werknemers (32%) krijgt minstens wekelijks één of meerdere complimenten over de werkprestaties. Nog eens 42% krijgt minstens maandelijks één of meer schouderklopjes op de werkvloer. Deze waardering krijgen we het liefst van een leidinggevende (46%) of een collega (43%). Voor 11% van de respondenten hoeven complimenten over prestaties op het werk dan weer helemaal niet. Lezen
De vergoede werkloosheid neemt af op jaarbasis in januari 2020.
In januari 2020 hebben 330.555 werkzoekende uitkeringsgerechtigde volledig werklozen een uitkering ontvangen, d.i. 15.551 minder dan in januari 2019 (-4,5%). Volgens de voorlopige cijfers van januari 2020 tellen we 383 werklozen voor wie het recht op inschakelingsuitkeringen is vervallen (voor 2019 ging het om 3.473 personen). De volledige werkloosheid daalt op jaarbasis sneller bij de vrouwen (-7.458 eenheden of -4,9%) dan bij de mannen (-8.093 eenheden of -4,2%). Lezen
Complimentendag: helft Belgische werknemers hebben nood aan structurele aanpak van werksfeer.
Amper de helft (51 procent) van de Belgische werknemers is tevreden met de sfeer op het werk, zo blijkt uit de bevraging van Mensura bij ruim 41.500 respondenten. Werknemers hechten veel belang aan hoe ze zich voelen op het werk, maar in de praktijk blijft slechts 1 op 2 werknemers tevreden met de werksfeer. Door een compliment te geven kan je de eerste stap zetten richting een betere sfeer op het werk. Beter is evenwel om structureel te bekijken hoe je de werksfeer kan optimaliseren. Lezen
34 dagen per jaar vrij, maar niet voor iedereen…
Hoe zit het met het exacte aantal vakantiedagen waarop Belgen recht hebben? En wat met het aantal vakantiedagen dat ze gemiddeld elk jaar opnemen? Volgens een analyse bij 250.000 werknemers door sociaal secretariaat Partena Professional, neemt de Belg gemiddeld 34 dagen vrij per jaar. Het aantal dagen waar ze recht op hebben, hangt natuurlijk af van het statuut of de leeftijd, maar er zijn ook enkele verschillen in de manier waarop verlofdagen worden gebruikt. Lezen
Digitale loonbrief is het ‘nieuwe normaal’ bij zeven op tien Belgische werknemers.
Eind 2019 kregen bijna zeven op tien (67%) van de werknemers hun loonbrief digitaal. Op vier jaar tijd is dit een verdubbeling. In 2015 was dit nog maar de helft. Er is wel een groot verschil tussen arbeiders en bedienden. Vandaag krijgt driekwart van de bedienden (73%) hun loonbrief digitaal; bij de arbeiders stijgt dit in 2019 tot bijna de helft of 48% in 2019. Lezen
