
L’économie et l’intérim en croissance, main dans la main.
La hausse de l’activité intérimaire s’est poursuivie au mois de mai 2016. Tous les segments ainsi que la plupart des secteurs d’activités sont concernés. L’économie se reprend, doucement. Elle se flexibilise aussi, chaque jour davantage. Lire plus
Comprendre l’absentéisme de longue durée pour mieux préparer la réintégration
L’analyse de l’absentéisme de longue durée offre des données intéressantes dans le cadre de la politique de réintégration que nos entreprises devront mettre en oeuvre. L’examen des périodes de maladie, des particularités des travailleurs et de l’emploi permet en effet de comprendre les grandes différences entre l’absentéisme de longue durée et celui de courte durée. Lire plus
500 jobs non pourvus dans la chimie et le pharma : un problème lié à l’expérience?
Près de 500 jobs restent ouverts dans la pharma et la chimie en Wallonie et à Bruxelles. Le besoin de profils techniques et scientifiques est connu. Et ces profils justement restent rares. C’est pourquoi la fédération Essenscia insiste sur l’ouverture de ses entreprises-membres vis-à-vis des candidats qui ne disposent pas encore d’une expérience professionnelle. Un nouvel appel vers le secteur de l’enseignement sans doute… Lire plus
La connectivité en passe de devenir le sixième sens vital chez les travailleurs de demain.
En tout cas, voilà un enseignement dont les entreprises devront tenir compte à l’avenir. Selon une étude commanditée par la société Amdocs concernant l’ADN, le comportement et les attentes des adolescents d’aujourd’hui (âgés de 15 à 18 ans) vis-à-vis du numérique, il ressort que la technologie numérique jouera un rôle majeur dans la vie d’une génération qui voit son avenir comme des êtres numériques autant que des êtres humains. Lire plus
Les travailleurs belges satisfaits de leur package salarial, même s’ils ne peuvent pas influer sur sa composition.
Les deux tiers de travailleurs belges sont satisfaits de leur salaire, même si la grande majorité d’entre eux n’a pas de possibilité de moduler la composition de leur package à l’heure actuelle. L’enquête basée sur un échantillon de 2500 travailleurs permet par ailleurs de relativiser l’intérêt des formules de rémunération flexible. Lire plus
Perspectives 2016-2021 : l’emploi en hausse… sauf dans le secteur public.
D’après les « perspectives économiques 2016-2021 » publiées par le Bureau du Plan, la croissance devrait s’intensifier dès 2017 pour atteindre 1,5% en moyenne annuelle sur la période 2017-2021. Avec pour résultat une belle progression de l’emploi, estimée à 38.000 nouveaux jobs par an… sauf dans le secteur public qui verra ses effectifs se réduire. Lire plus
Dossier Change Management. Mot de passe : ‘agile’ ?
Organisations agiles, méthode Scrum, utilisation intensive du lean management, de l’analyse de valeur, culte de la frugalité…. Dans le contexte économique dépressif dont nous semblons nous extirper lentement, le modèle agile a gagné ses lettres de noblesse dans des structures de type PME. Rappelons ici de quoi il est question, précisément, et surtout tentons de savoir si c’est là la voie privilégiée aujourd’hui en matière de changement ? Lire plus