9 octobre 2014 
Voilà! 140 jours plus tard, il est né le gouvernement… Et le menu concocté par ce dernier ne manque pas d’intérêt. Même si les mesures envisagées sont encore à approfondir et à valider, nous pouvons d’ores et déjà garantir que la fin de l’année (et le début de la suivante sans doute) sera chaude, chaude, chaude… Lire plus
PSFR189
Dossier N°189: Diversité à tous les niveaux?
Les thématiques à aborder concernent les personnes d’origine étrangère, les jeunes, les travailleurs de plus de 45 ans et les personnes porteuses d’un handicap. La question du genre est traitée de manière transversale… Ceci pour l’exemple donc, et pour soutenir la progression d’un sujet qui reste compliqué pour bon nombre d’entreprises. Lire plus
Dossier Diversité : des progrès visibles mais pas suffisants.
Votre Peoplesphere du mois d’octobre est disponible. Notre équipe a tenté au cours du mois écoulé d’évaluer les progrès de nos entreprises sur le plan de la Diversité. Lire plus
Fusion dans le secteur de la prévention et de la protection au travail
Depuis le 1er octobre, les services externes de prévention et de protection au travail Mensura et Adhésia ont fusionné pour devenir le principal service externe en Belgique. Une fusion à décoder sur un marché du travail en constante évolution et vieillissant. Lire plus
Enquête nationale sur les pensions 2014: faible niveau de confiance
L’Enquête nationale annuelle sur les Pensions, menée par Delta Lloyd Life, a délivré ses résultats tandis que la coalition suédoise accouchait de son accord doté d’un volet pensions important. Quels sont les constats? L’inquiétude est réelle concernant l’avenir de la pension légale compte tenu de l’absence de mesure forte en matière de protection sociale et de politique des pensions? Lire plus
Interim Management: les RH aussi suivent la tendance?
A priori, pas de raison que les RH constituent une exception à la règle. Nous l’observons dans un nombre de plus en plus important d’entreprises: le recours à l’intérim management devient une solution très prisée sur le marché. Une confirmation de plus, si besoin était, de la course folle au ROI immédiat? Lire plus
Le plan cafétéria: la solution pour flexibiliser votre politique de rémunération
Les petits-déjeuners de l’ADP Liège sont solidement installés dans les calendriers des DRH liégeois. Rendez-vous donc le 10 octobre prochain (Aéroport de Liège – restaurant Le Long Cours), de 8h à 10h, pour ce rendez-vous traditionnel. Lire plus
C’est la rentrée pour les formations continues en RH aux Ateliers des Fucam à Mons
Les nouvelles sessions des certificats universitaires dédiés aux RH et aux People Managers démarrent prochainement. A noter donc dans votre agenda! Lire plus
Reprise or not reprise : les contradictions de l’économie wallonne et bruxelloise
Pas évident de vous donner un éclairage sur la situation et les perspectives de santé économique de nos régions, pour le moment. Tandis qu’un secrétariat social nous annonce un optimisme nouveau au sud du pays quant aux intentions de recrutement des PME du territoire, un autre souhaite attirer notre attention sur la situation préoccupante quant au nombre croissant de faillites enregistrées sur le trimestre écoulé. Lire plus
Cadres et syndicats : une nouvelle jurisprudence?
Une décision de justice prise par la cour du travail de Mons dans le cadre du dossier Caterpillar pourrait, selon la CNE, amener à repenser fondamentalement la position des cadres vis-à-vis de la représentation syndicale. Lire plus
