Peoplesphere
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6 avril 2017 Actualités, Calendrier, Digital, Events, Galeries

Le CEO de l’année pour la communauté RH? 6 patrons récompensés simultanément.

Depuis 4 années désormais, à l’occasion de la HRM Night, la communauté RH et des People Managers distingue le ‘CEO of the Year, awarded by the People Managers Community‘. Pourquoi cette distinction? A la fois pour insister sur l’absolue nécessité du top de l’organisation de s’approprier pleinement la thématique ‘People’ de l’entreprise et pour mettre en évidence l’importance hyper stratégique du binôme CEO/CHRO pour le succès et la pérennité de l’entreprise. Exceptionnellement cette année, ce sont 6 patrons d’entreprises familiales que la communauté a souhaité mettre à l’honneur. Non seulement pour les valeurs qu’ils transmettent mais aussi pour leur initiative collective dénommée ‘CEO Council’. Lire plus

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5 avril 2017 Actualités, Digital

L’emploi wallon est lui aussi en voie de guérison.

Les chiffres de l’emploi wallon du mois de mars 2017 sont disponibles. Et ils sont en nette amélioration pour le 33ème mois consécutif. La tendance est générale puisque la Flandre annonce un recul de 5,2% du nombre de demandeurs d’emploi et Bruxelles annonce des données qui nous ramènent à la situation enviable qui était la nôtre avant la crise.
La période se traduit également par une explosion du nombre d’offres d’emploi portées par le Forem auprès des demandeurs d’emploi. Un boom économique? Non, pas vraiment… En fait, de plus en plus de partenaires privés (intérim par exemple) utilisent les canaux gratuits du Forem afin de diffuser leurs offres d’emploi. Lire plus

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4 avril 2017 Actualités, Digital

Silence!!!! Ici, on travaille…

‘No talk tuesday’. Voilà le nom de l’initiative imaginée par Delta Lloyd Life afin de promouvoir le retour d’une forme de concentration sur le lieu de travail. Autant vous dire que celle-ci suscite un peu de scepticisme à l’heure où la communication (de plus en plus rapide et intense) et la dynamique collective ont démontré leur absolue nécessité pour le bon fonctionnement de nos organisations. Lire plus

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4 avril 2017 Actualités, Digital

Le nouveau certificat de travail réduit la durée des incapacités de 9 jours en moyenne.

Une date de fin sur le certificat médical peut-elle réduire la durée de l’incapacité de travail? Les Mutualités Libres ont voulu creuser la question via une nouvelle étude qui conclut que, depuis l’introduction de ce nouveau certificat en janvier 2016, la durée moyenne des incapacités de travail a été raccourcie de 9 jours. Bonne nouvelle pour la sécurité sociale en cette période d’économies, mais aussi pour le patient qui bénéficie d’un suivi plus régulier de son médecin traitant. Lire plus

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4 avril 2017 Actualités, Digital

Peu de mouvements sur le marché de l’emploi en 2016: toute la différence entre les intentions et la réalité.

Le marché de l’emploi a semblé peu mobile en 2016. Même si le nombre de CDD qui ont pris fin est en augmentation, difficile de dire si ceux-ci ont généré des emplois durables ou pas. L’enquête proposée par Securex permet cependant de relever une nette différence entre la mobilité réelle des travailleurs et les intentions déclarées de ceux-ci. Ce qui veut dire? L’incertitude règne toujours en maître… Lire plus

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31 mars 2017 Actualités, Digital

Des écarts de salaires entre les secteurs privé et public? Une idée reçue…

Le Ministre de la Fonction Publique, Steven Vandeput, commentait ce jeudi 30 mars une nouvelle étude comparative sur les salaires des fonctionnaires fédéraux et des employés dans le secteur privé, sur base de chiffres 2016. Le constat peut sembler étonnant: il n’y a pas d’écart salarial entre les secteurs public et privé. Lire plus

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31 mars 2017 Actualités, Digital

Le crédit-temps sans motif est mort et enterré.

A partir de ce samedi 1er avril 2017, la CCT 103 entrera en vigueur. Elle impose de nouvelles règles aux travailleurs qui souhaitent prendre un crédit-temps ou un emploi de fin de carrière. Le crédit-temps sans motif appartiendra définitivement au passé, mais les travailleurs pourront, dès que l’arrêté royal entrera en vigueur, prendre 51 mois de crédit-temps avec allocation pour motif de soins. La FEB exprime sa satisfaction face à un choix de société posé depuis longtemps déjà et qui entre enfin dans la pratique réglementée. Lire plus

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31 mars 2017 Actualités, Digital

Réintégration au travail : la CSC dégoûtée par le principe de sanction infligée aux malades de longue durée.

« Une décision abjecte et purement budgétaire qui hypothèque l’approche constructive adoptée ces derniers mois à propos de la réintégration des malades de longue durée… » Voici comment la CSC caractérise la décision de gouvernement contraignant les malades de longue durée à collaborer aux parcours de réintégration sous peine d’encourir des sanctions financières. Lire plus

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31 mars 2017 Calendrier, Events

Kristian Vandenhoudt (Atlas Copco) élu HR Manager of the Year© 2017! Le palmarès complet de la 28ème HRM Night…

Le cumul des votes du jury et de la communauté professionnelle a livré son verdict. Kristian Vandenhoudt (VP HR Atlas Copco) a été élu ce jeudi 30 mars HR Manager of the Year© 2017. Les lauréats des awards récompensant le HR Team, le Young HR Talent et le CEO of the Year désigné par la communauté des People Managers et des RH sont connus. Voici le palmarès complet… Lire plus

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30 mars 2017 Calendrier, Events

28th HRM Night : c’est le jour J, rendez-vous ce soir pour découvrir l’identité des lauréats.

Les votes sont clôturés depuis minuit. Nous saurons ce jeudi soir qui seront les HR Manager of the Year©, HR Team of the Year© et Young HR Talent of the Year©… Au terme du processus d’élection mené par l’ensemble de la communauté professionnelle, les lauréats ont eu l’occasion d’exposer leurs projets et réalisations auprès du plus grand nombre. Lire plus

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